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コミュニケーションって難しくないですか？

やっと入れた会社、皆さん声を掛けてくれるし、雰囲気も良い。

肝心の業務に関しては、周りの先輩たちが多忙過ぎて、都度確認することができない。

マニュアルもないし、どうやって覚えたのだろう。現在はコロナの影響で異常な業務量なのか、正常に戻ったら更に激務なのか、正確な情報が欲しい。

指導できる人が2人？初日に教えてくれた先輩は、どうやらもう一人の新人を指導しているらしい。自分の仕事をこなしながら。彼女はあと2週間で退職？社歴の長そうなベテランさんは12末で退職？2人が去った後、果たしてやっていけるのだろうか。

「経験者」で恐らく採用されたのに、レベルが低くて申し訳ない。専任ではないし、扱う件数も桁違いだし、期待値が高かったために落胆させてしまってる。もう一人の新人さんと同様では許されないのだろうな。業務に関しては、早急に吸収していくしかない。

ソーシャルディスタンスで机毎に仕切りがあって、周りは見えないし。

バイトさんやアウトソーシングの方々が始終出入りしてて、良く分からない。いずれ解かってくるのだろうか。

雑談にしても、全くの様子見。情報が断片的に入ってくるので、ほぼ推測。

先日は、どうやら新しく出来たカフェの話をしていたらしい。

ランチの話題は大体AさんかBさんが中心。2人とも明朗快活。Cさんは控えめで、自ら話題を提供することはないけど、相槌が絶妙。

プライベートな質問されても、喜ばれるような回答ができない。隠すつもりは無いけど、家族の話すると重くなっちゃうし。みんなが共感できるような話題が提供できればベストだけど。

自分の発言の後の沈黙が恐ろしい。だとしたら、Cさんを見習って、上手に相槌を打てるようにならないと。目立ちたくも、嫌われたくもない。

みなさんも、私の事を様子見している状況なのだろうけど、どうするのが正解なのだろうか、すごく不安。不安を感じてる時点でコミュニケーション能力が欠落してるのだろうな。オタクだし、可能な限り外出したくないし。

試用期間中に問題点を全て改善したい。

想いを伝えるのは難しい。話すタイミングを測るのすら難しい。

浮くことなく、何とか馴染みたい。聞き耳を立てて、会話を漏らさず、周囲を観察してとにかく模倣しよう。

拒絶されないようにして、なんとかやっていかないと。ラストチャンスなのだから。